Formations › Santé mentale & Prévention › Identifier les facteurs de risque
Fait partie du parcours Prévenir l'épuisement professionnel
Santé mentale
Identifier les facteurs de risque
Identifier les facteurs individuels, organisationnels et relationnels favorisant l’épuisement professionnel — repérer les situations sensibles et agir avant l’apparition de difficultés durables.
7 h (1 j) ou 14 h (2 j)
Présentiel · dans nos locaux
1 à 10 participants
Aucun prérequis.
Tarif sur devis
Financement OPCO / France Travail selon votre situation — faisons le point ensemble.
Ce que vous saurez faire
- Connaître les principaux modèles d'analyse des facteurs de risque (Gollac, Karasek, Siegrist, Maslach)
- Identifier les facteurs de risque liés à l'organisation, au management et aux relations de travail
- Prendre en compte les facteurs individuels et les facteurs de contexte sans en faire une lecture culpabilisante
- Analyser une situation concrète pour repérer les facteurs de risque en présence
Le programme
Journée 1
- Accueil & présentation — pourquoi et comment analyser les facteurs de risque d'épuisement
- Les grands modèles — Gollac, Karasek (demande / autonomie / soutien), Siegrist (effort / récompense), Maslach
- Facteurs organisationnels et managériaux — charge de travail, autonomie, soutien social, reconnaissance, sens
Journée 2
- Facteurs individuels et facteurs de contexte — histoire personnelle, ressources, situation de vie ; éviter la lecture culpabilisante
- Analyse de situations — étude de cas, grille d'analyse partagée, repérage des situations à risque
- Évaluation des connaissances théoriques & pratiques
- Validation des acquis
Infos pratiques
Public
Référents QVCT, professionnels RH, managers et encadrants, préventeurs, membres du CSE et de la CSSCT, professionnels de santé au travail, personnes en reconversion.
Formatrice
Julie Requet — fondatrice de Coleen, référente en santé mentale.